Se la tua azienda è alla ricerca di un RSPP, il tuo datore di lavoro potrebbe essere in grado di candidarsi per l’incarico. Tuttavia, prima della nomina, devono soddisfare alcuni requisiti specifici richiesti dalla legge. Il personale addetto alla sicurezza e salute nei luoghi di lavoro (RSPP) ha la responsabilità di prevenire ed eliminare situazioni di rischio che possano portare a incidenti sul posto di lavoro. Per diventare idonei all’incarico da RSPP, devono dimostrare conoscenze teoriche ed esperienza pratica nell’ambito della salute e sicurezza sul posto di lavoro. A tal fine, devono partecipare ad almeno un corso professionale riconosciuto e approvato dal Ministero del Lavoro ottenendo poi un attestato finale che attestino le competenze acquisite durante il period formativo. Un altro requisito importante è quello relativo alle abilità organizzative e comunicative necessarie per gestire in modop efficace le attività legate alla tutela della salute e sicurezza sui posti di lavor
