Il ruolo del Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP) è fondamentale, in quanto ha la responsabilità di gestire le misure di prevenzione e protezione nei luoghi di lavoro. Secondo la legge, il datore di lavoro può diventare RSPP se soddisfa i requisiti previsti dalla normativa vigente. Per essere idonei al ruolo, i candidati devono dimostrare competenze adeguate relative alla salute e alla sicurezza sul luogo di lavoro; inoltre, devono avere una formazione specifica su questioni riguardanti la prevenzione dei rischi professionali. Una volta che si sono adempiuti tutti i requisiti richiesti, il datore di lavoro sarà in grado di assumere pienamente le funzioni previste dalla posizione RSPP.
